Jelaskan Yang Dimaksud Upah Dan Gaji. Komponen dasar penghasilan seseorang yang digunakan sebagai patokan untuk menghitung komponen lainnya seperti tunjangan keluarga tunjangan perumahan dan insentif. Keadilan kompensasi pada prinsipnya adalah sama akan tetapi bagi karyawan yang prestasinya beda maka keadilan kompensasi yang diterima berbeda tergantung pada prestasi kerjanya.
Perbedaan UMR dan gaji pokok. Yang termasuk tunjangan tetap adalah tunjangan yang pembayarannya teratur dan tidak berhubungan dengan kehadiran atau pencapaian prestasi kerja antara lain. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan Upah adalah hak pekerjaburuh yang diterima dan dinyatakan dalam bentuk uang sebagai imbalan dari pengusaha atau pemberi kerja kepada pekerjaburuh yang ditetapkan dan dibayarkan menurut suatu perjanjian kerja kesepakatan atau peraturan perundang-undangan termasuk tunjangan bagi pekerjaburuh dan.
Gaji kerap disamakan dengan istilah upah namun pengertian gaji sesungguhnya berbeda dengan upah jika dilihat dari konteksnya.
Perbedaan UMR dan gaji pokok. Yang termasuk tunjangan tetap adalah tunjangan yang pembayarannya teratur dan tidak berhubungan dengan kehadiran atau pencapaian prestasi kerja antara lain. Istilah gaji dan upah sering digunakan sebagai sinonim padahal sebenarnya keduanya memiliki perbedaan. Peraturan Pemerintah tentang Pengupahan No782015 dan Undang-Undang Ketenagakerjaan No132003 hanya melampirkan istilah upah yang didefinisikan sebagai hak buruhpekerja yang diterima dalam bentuk uang sebagai imbalan dari pemberi kerja atau pengusaha kepada buruhpekerja yang dibayar dan ditetapkan menurut suatu kesepakatan perjanjian kerja atau.
